採用プロセス
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STEP 01
書類選考
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STEP 02
実務面接
一次面接 -
STEP 03
経営陣面接
二次面接 -
STEP 04
最終合格
- ※選考ごとに合格者のみに個別通知いたします。
- ※ご提出いただいた書類は採用目的のみに使用し、その他の用途には使用いたしません。
- ※応募書類に虚偽の事実が判明した場合、採用決定後であっても採用が取り消されることがあります。
求める人材像
「CJKの求める人材像キーワードは、誠実・挑戦・創造的です。」
福利厚生
「CJKは社員の大切さを理解し、メンバーの能力向上と業務への専念を支援するため、多様な福利厚生を提供しています。」
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時差出退勤制（8-5／9-6） 通勤ガソリン代支給
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永年勤続手当 永年勤続表彰
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昼食提供 社内サークル活動支援
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通信費支給 教育研修費支援
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出産休暇 (配偶者含む、産前産後休暇、育児休暇)
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各種慶弔支援 リゾート（コンドミニアム）利用支援
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インセンティブ、IPO（上場）準備 (従業員持株制度機会) 退職年金（DC型）、四大保険
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誕生日早退制度 誕生日商品券支給（10万ウォン分）
- 人事担当者 hr@cjkwt.co.kr
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